“Defiende tus derechos - CC.OO. EN TU LUCHA DIARIA”

Trabajadores de la DYA denuncian en Getxo el despido de un compañero y no descartan nuevas movilizaciones en septiembre

Una veintena de trabajadores de la empresa DYA Emer Plus se concentraron hoy frente a su base en Getxo (Bizkaia) en solidaridad con un trabajador despedido y no descartaron una nueva concentración "a primeros de septiembre" delante del Departamento de Sanidad del Gobierno vasco en Bilbao.

LANZAROTE: El Servicio Canario de Salud asume el coste de las ambulancias en Playa Blanca

La Alcaldesa del Ayuntamiento de Yaiza, Gladys Acuña, y la concejal de Servicios Sociales, Juana Guardia, han alcanzado un acuerdo con la directora del Área de Salud de Lanzarote, María José Costa, mediante el cual el Servicio Canario de Salud asumirá la totalidad del coste del servicio de ambulancias de Playa Blanca, a partir del próximo día 1 de agosto, según ha informado el Consistorio a través de un comunicado.

El acuerdo alcanzado entre ambas Instituciones deja sin efecto un convenio anual por el que el Consistorio de Yaiza abonaba el 50% del servicio de ambulancias en Playa Blanca, y que ascendía a más de 80.000 euros, en concreto, a 83.994,45 euros. “Mantenemos nuestra firme intención de recortar los gastos que sean susceptibles de ser recortados”, ha asegurado Acuña.

Titular de Salud municipal desconocía sobre la ambulancia parada

La secretaria de Salud de la Municipalidad de Córdoba, Marcela Almagro, aseguró hoy que desconocía que una ambulancia del Servicio de Emergencias 107, estaba parada desde hace ocho meses en un taller mecánico de barrio San Martín.


"No tenía conocimiento de eso en absoluto. Yo hace 15 días que he asumido esta secretaría y hay varios expedientes que están parados", dijo Almagro a LAVOZ.com.ar. La funcionaria hizo referencia al conflicto que mantuvo el Ejecutivo con el Suoem que mantuvo por 43 días paralizada a la comuna capitalina.

El Colegio de Psicólogos de Las Palmas publica un libro donde se recoge cómo gestionar una situación de emergencia

PROTOCOLO PROVISIONAL GRIPE A (H1N1) PARA ACTUACIÓN EN AMBULANCIAS TASISA


Informa los Delegados de Prevención en el Comité de Seguridad y Salud de Transportes Aereos Sanitarios Isleños S.A.


PROTOCOLO PROVISIONAL GRIPE A (H1N1) PARA ACTUACION EN AMBULANCIAS

1. Sintomatología a fiebre > 38ºC
a. Sintomatología respiratoria. Tos y/o disnea
b. Algias musculares.
1. Sintomatología gastrointestinal (20% de los casos)
a. Diarrea.
b. Náuseas y/o vómitos.
2. Historia de viaje a áreas afectadas por gripe en los últimos 10 días.
3. Trabajador de laboratorio con exposición accidental al virus.

A. PRIMER CONTACTO CON EL CASO SOSPECHOSO

Siempre que sea posible el conductor permanecerá en la cabina de conducción evitando el contacto con el paciente. Siguiendo las directrices de la OMS sobre el Plan global de preparación frente a la pandemia de la Gripe, cuando la ambulancia acuda al aviso de caso sospechoso, todo el personal del vehículo deberá estar perfectamente equipado portando:

• Gorro de material desechable
• Gafas de protección de antisalpicaduras: sólo está indicado su empleo cuando se realicen también maniobras invasivas, o en el caso de muestras nasofaríngeas del paciente.
• Bata desechable
• Guantes desechables, no estériles ante todo contacto con pacientes.
• Mascarillas quirúrgicas y autofiltrantes (modelos FFP2 o FFP3) para contactos
próximos (técnicas de intubación, perfusiones, sondajes, etc,.) Deben ajustarse perfectamente al perfil facial.

NO DEBEN REUTILIZARSE

• Mascarillas quirúrgicas suficientes para facilitar al entorno de paciente
• Bata y mascarilla para el paciente siempre que sea posible.

Las restricciones para poner mascarilla al paciente son:

- Enfermos con EPOC (enfisema, bronquitis crónicas..)
- Asmáticos
- Enfermos cardiovasculares
- Niños (no está diseñadas para ellos) (se recomendará adaptarlas a la cara del niño cuando sea posible)

• Pañuelos de papel para entregar al paciente, indicándole que sólo use esos.

B. TRASLADO DEL PACIENTE

• No viajará en la ambulancia ningún familiar.
• Colocar mascarilla al paciente excepto casos anteriormente citados.
• Se evitará en la medida de lo posible que el paciente entre en contacto con las superficies del habitáculo del vehículo.
• Se usarán sábanas desechables que se cambiarán después de cada uso.
• Todo el material fungible que se use durante la estabilización y tratamiento del paciente, debe ser desechado inmediatamente tras su uso.
• El paciente se mantendrá en todo momento con la mascarilla perfectamente colocada y ajustada al perfil facial.
• El personal debe extremar las precauciones de seguridad, al estar en un espacio muy reducido.
• Las actividades personales (comer, beber, aplicación de cosméticos y manipulación de lentes de contacto) no deben ser realizadas durante el traslado de pacientes.
• La puerta o ventanilla que separe la cabina asistencial de la conducción debe ser cerrada antes de que sea cargado el paciente. Si estuviera abierta la cabina de conducción, el conductor debería portar mascarilla. Los conductores que provean cuidados (incluida movilización) deben llevar una bata desechable y guantes como se describe.
• Bata y guantes no son necesarios para el personal cuyas tareas sean de conducción exclusivamente.
• Debe utilizarse protección ocular en la cabina asistencial (para contactos próximos: técnicas de intubación, perforaciones) y cuando se esté trabajando a 6 pies del paciente (unos 2 metros)
• Las gafas o espejuelos graduados no son una protección adecuada.

C. TRANSFERENCIA AL HOSPITAL DE REFERENCIA

• Si no es necesario, el conductor del vehículo, que no ha entrado en contacto con el paciente, no entrará en el centro Hospitalario.
• Acompañarán al paciente el Personal Asistencial.
• El hospital contará con adecuados sistemas de recepción y clasificación de enfermos que permitan separa aquellos pacientes que puedan estar infectados por el virus de los que no los estén.

D. REACTIVACIÓN DEL RECURSO

• El técnico equipado con EPP, realizará la desinfección de las superficies del habitáculo y desechará las bolsas de basura en la zona que tenga destinada el hospital, centro o empresa para ello.
• Se desechará la sábana de la camilla en las bolsas destinadas para tal efecto del hospital, procediendo a continuación a la desinfección de la camilla y material electromédico que haya sido utilizado para el traslado.
Posteriormente, todo el equipo procederá a retirarse el EPP en las zonas habilitadas para ello dentro del hospital o centro y desecharlo minimizando la manipulación.
De no existir zonas específicas se desechará en bolsas de basura señalizado como material biocontaminado en contenedores adecuados.

Procedimiento

- Retirar gorro
- Quitarse el mono y los cubre botas o peucos.
- Quitarse los guantes
- Lavado y desinfección de las manos (mínimo durante 20 seg. Con agua caliente y jabón, enjuagándolas abundantemente)
- Retirar protección ocular y mascarilla intentando no tocar las superficies externas.
- Nuevamente, lavado y desinfección de las manos.

E. HIGIENE, DESECHO Y DESINFECCION DE MATERIALES

1.- Lavado de manos y medidas generales de higiene. El lavado correcto de manos es fundamental para la prevención. Se deben lavar antes y después del contacto directo con un caso sospechoso frotándolas con jabón al menos 15 segundos y aclarándolas abundantemente con agua corriente caliente, o bien realizar una asepsia adecuada con un antiséptico líquido tipo alcohólico (Diolina).
2.- Eliminación de material contaminado. Todo el material procedente de contacto con el paciente, deberá recogerse en bolsas o contenedores adecuados. Será suficiente una bolsa de basura con auto cierre siempre que se etiquete como material biocontaminado y tratar como corresponde.
3.- Limpieza y desinfección. Se realizará con un detergente neutro, seguida de una desinfección con agentes habituales, como son:
- Derivados del Cloro: ej: hipoclorito sódico diluido en agua al 1% a partir de una solución de cloro activo al 5%, para casos de materiales contaminados con sangre o secreciones corporales, superficies horizontales o verticales.
- Alcohol etílico o isopropílico al 70% para superficies metálicas, de madera o delicadas, para las que la lejía no resulta aplicable.

La empresa TASISA a través del SPP y el CSS tras aprobar dicho protocolo se comprometen a difundir y a hacerlo publico para su puesta en marcha, rogando a todos/as los trabajadores/as la estricta observancia y aplicación del presente protocolo.

Te informan tus DELEGADOS DE PREVENCION: Dña. Isabel Arteaga . D. Mario Galván . D. Carlos D. Ojeda. Con el aseoramiento del Gabinete de P.R.L. de CC.OO.
A TU DISPOSICIÓN. ASESÓRATE

Sección Sindical CC.OO. en TASISA

F.S.C. CC.OO. Canarias - Agrupación de Carreteras

C/ Mendez Nuñez 84 - 10 Panta - Edf. La Sindical - S/Cruz de Tenerife

Tlfno: 922 604 726/8 - Fax: 922 604 727

Cruz Roja recibe el reconocimiento del Gobierno en su 145 aniversario

Nueva Base 112 Elche de la Sierra

Seccion sindical CSI.F Ambulancias Tenorio

¡¡Que no se entera!!


Parece que este señor no se entera de nada, nos aburre con sus cosas, "este sindicato es de la empresa", "que si somos unos flojos", una y otra vez y encima loco por que nos echen a todos, incluso llegando a denunciar a su propio compañero,"ESO SI QUE ES UN SINDICATO" jajaja. que significaban vuestras siglas?? unión de quien?? de ustedes no?? o como le comentasteis a un compañero, que si no le llegaba el dinero que se buscara una carpintería en su pueblo.
Parece que entra un poco de "miedito", no entiendo como para estar tan liado como dice, saca tiempo para estas chorradas.Conocéis ese dicho de ver la paja en el ojo ajeno, pues bien, a este señor lo cogió la guardia civil a 140 por la carretera de Utrera antigua con el colectivo lleno y lloviendo, a otro le dieron un golpe en la ambulancia estando aparcado encima de la acera mientras comía en casa.
No voy a dejar que este señor nos distraiga de nuestro objetivo, que parece ser lo que busca, ustedes sois los que tenéis que ver nuestros progresos que al final es lo que nos interesa a todos los trabajadores, no el tirarse tierra encima, que no beneficia a nadie, porque parece que cuando estaban ellos solos esto era una maravilla para hacer lo que les venia en gana y ahora hay algo que les puede cortar el rollo y claro eso es molesto. Ahora van a tener que dar explicaciones porque no todos pensamos igual y hay otro sindicato velando por tantos y tantos trabajadores que nos veíamos abandonados totalmente ya que no servíamos a sus intereses.Con todo esto y con mas seguiremos trabajando para que todas las ideas provenientes de los trabajadores se tomen en consideracion porque esa es la misión de los sindicatos y no el hacer carrera política a costa de mi puesto de trabajo, aquí queremos un sindicalista que mire por los trabajadores y no un ugetista que mire por su carrera política, porque aunque no se acuerde, el, trabaja para Ambulancias Tenorio, al igual que todos nosotros.

INFORMA LA PALMA - GARCIA TACORONTE S.L.

ALGECIRAS: Renuevan parte de la flota de ambulancias

La empresa que realiza el servicio de transporte sanitario programado y urgente en el Área de Gestión Sanitaria Campo de Gibraltar, Servicios Sociosanitarios Generales Andalucía (SSGA), ha anunciado que renueva “parte de su flota como estrategia de servicio”.

Alcer insiste en que debe mejorarse el transporte sanitario de los enfermos renales

La asociación de enfermos del riñón Alcer ha venido insistiendo en la necesidad de que se mejore el transporte sanitario de los afectados que acuden a tratamientos de diálisis a los hospitales. Retrasos en la recogida por parte de las ambulancias que comparten con otros enfermos, esperas e itinerarios largos alteran sus tiempos de descanso y de comida, y son los argumentos con los que Alcer de nuevo pide a la Junta de Castilla y León que ejecute algunas mejoras. Alcer ha enviado una carta al consejero de Sanidad, Javier Álvarez Guisasola, igual que a los grupos parlamentarios en las Cortes, recordando que el transporte sanitario único para enfermos renales es una promesa del actual Gobierno de la Junta de Castilla y León. / EL NORTE

INFORMA SENTENCIA ATRASOS IPC


Compañeras/os:

Una vez más nos complace informarte que el pasado día 01 de julio de 2009 se ha dictado SENTENCIA del Juzgado de lo social nº 3 de S/Cruz de Tenerife, sobre demanda de CANTIDAD (atrasos IPC). Conciliada en el SEMAC el pasado 16 de mayo de 2008, sin avenencia y celebrado juicio el 17/06/09 contra la empresa de ambulancias MANUEL GUERRA CASTELLANO S.L.

FALLO:

Que estimando parcialmente la demanda formulada por J.J.H.G. y R.F.S.E. contra MANUEL GUERRA CASTELLANO S.L, debo condenar y condeno a la empresa demandada a abonar a J.J.H.G la cantidad de 1.899,9 euros y a R.F.S.E. la cantidad de 660,9 euros, más el 10% de intereses por mora patronal..

Seguiremos informando.

La falta de ambulancias limita la respuesta y el ámbito de actuación del servicio 112

informa el Comité de Seguridad y Salud en TASISA Tenerife

ACTA 07-07-09 del Comité de Seguridad y Salud en TASISA Tenerife

Acta firmada en reunión del Comité de Seguridad y Salud, en adelante (CSS) mantenida hoy 17/07/09, tratando; La firma del acta reunión anterior, aportación de la parte social de propuestas a tener en cuenta en el contenido de un cuadernillo de información especifico en materia de seguridad y salud para los trabajadores/as, a desarrollar por parte del Servicio de Prevención Propio, en adelante (SPP). Escrito a adjuntar al acta de la reunión y facilitándole copia al SPP por el cual los Delegados y miembros del CSS exponen:


Constitución del Servicio de Prevención Propio y su reglamento:

Tambien desde la parte social trasladamos al CSS y SPP la nesecidad de abordar un protocolo de actuación referente a las medidas de autoprotección a adoptar por parte del personal de las ambulancias a la pandemia de gripe A (H1N1) . El SPP nos entrega copia de escrito del Servicio de Urgencias Canario referente a las medidas a adoptar del personal en los casos de traslado de pacientes, donde se insiste en la necesidad de concienciación del personal sanitario para la adopción de las mismas, y eviatar por un lado contagios, y por otro la diseminación de la enfermedad.

Por otro lado tambien se han modificado las mismas:

PACIENTE: se le seguirá colocando una mascarilla quirúrgica.

PERSONAL SANITARIO:

  • Se seguirán empleando guantes y se insiste en la importancia del lavado de manos.
  • Ya no es necesario emplear los trajes cerrados de protección individual (conocidos como buzos), sino que es suficiente una bata desechable de celulosa, de las comúnmente empleadas a nivel hospitalarario.
  • Respecto a las mascarillas, es suficiente con emplear mascarillas quirúrgicas, no es necesario el usode las de alta protección (FPP1 o superior), que se reservan sólo para los casos en que haya que realizar alguna maniobra invasiva a los pacientes (intubación, etc.), donde el riesgo de generar aerosoles y por tanto el contagio sea mucho más elevado.
  • Respecto al protector ocular, sólo está indicado su empleo cuando se realicen también maniobras invasivas, o en el caso de toma de muestras nasofaríngeas del paciente. En caso contrario no existe indicación de su empleo.

Por lo que se acuerda colocar dicho documento en los tablones de anuncio para hacer extensiva estas recomendaciones a todos los trabajadores/as.

Finalizando la reunión convocandonos para la segunda semana de septiembre, que dando el día por determinar.

Ya publicado en este blogger.

Seguiremos informando.

Cárcel para un médico del 061 que estafó 20.000 euros a la anciana que cuidaba

Oferta Formativa - Academia Canaria de Seguridad

La Academia Canaria de Seguridad impartirá 38 módulos durante el segundo semestre del año (15/07/2009)Un millar de agentes de seguridad, emergencias y miembros de Protección Civil de las Islas podrán formarse en los cursos y módulos que impartirá la Academia Canaria de Seguridad durante el segundo semestre del año.La institución ha incluido cursos novedosos como la actuación policial en bicicleta o la introducción del coaching en el ámbito policial.Además, se ha intensificado la formación en educación vial y sobre la protección del medio ambiente, entre otras materias.En el ámbito de las emergencias, se impartirán cursos específicos para los miembros de Protección Civi. Además, se ofertarán módulos de socorrismo, riesgos naturales y antrópicos o mecánica de emergencias, entre otros. Para consultar el listado de cusos, pinche el documento adjunto.

Delegados de ELA y LAB se concentran en San Sebastián para exigir un convenio único para el sector vasco de ambulancias

El SUC incorpora una ambulancia sanitarizada más en Santa Cruz

Diario de Avisos - Santa Cruz
El Servicio de Urgencias Canario (SUC), dependiente de la Consejería de Sanidad del Gobierno de Canarias, ha incorporado una ambulancia sanitarizada más a la flota que opera en la capital tinerfeña, que dispone de tres vehículos de estas características en Tenerife, un número que se verá incrementado a finales de año con la nueva adjudicación del concurso de ambulancias en la zona sur de la Isla.
Durante los cinco primeros meses del año, esta ambulancia ha sido activada en más de 400 ocasiones, un 68% de las veces para intervenir en sucesos relacionados con enfermedades, seguido a mucha distancia de los accidentes, que ocupan un 18% de las salidas de estos vehículos. En menor medida se encuentran las acciones destinadas al transporte interhospitalario o los sucesos relacionados con la seguridad ciudadana, que alcanzan entre un 5% y un 6% del total.
Las ambulancias sanitarizadas son un recurso de reciente creación, ya que comenzaron a operar hace sólo cinco años en nuestro archipiélago. Cuentan con la peculiaridad de incorporar a un enfermero con experiencia en atención de urgencias, emergencias y transporte sanitario urgente, además de tener de un equipamiento sanitario que permite su conversión en recurso medicalizado.

INFORMA SENTENCIA DIETAS 2007-2008


Compañeras/os:

Una vez más nos complace comunicarte que el pasado día 18 de mayo de 2009 se ha dictado SENTENCIA del Juzgado de lo social nº 3 de S/Cruz de Tenerife, sobre demanda presentada el 11/09/08 y celebrada el 24/04/09 contra la empresa de ambulancias MANUEL GUERRA CASTELLANO S.L.

Los denunciantes venían prestando sus servicios en las ambulancias de S.V.B. en las bases de: BASE DEL PUERTO LA CRUZ – BASE DE TACORONTE – BASE DE LOS SILOS – BASE DE TEJINA – BASE DE LA VICTORIA – BASE DE LOS REALEJOS – BASE DE LA GUANCHA.

FALLO: Que estimando, en parte, la demanda formulada, contra la empresa MANUEL GUERRA CASTELLANO, SL, condena a la empresa demandada al pago de las cantidades siguientes en concepto de dietas de los meses de julio de 2007 a mayo de 2008.

P.M.G.P. – 905,56 € ; J.S.C.R. – 1.823,15 € ; E.P.M. – 1.411,88 € ; L.A.M.L. – 2.045,84 € ; J.H.D. – 1.424,57 € ; D.J.G.A. – 2.026,26 € ; J.A.L.C. – 1.890,15 € ; J.A.L.G. – 2010,74 € ; J.J.R.L. – 1.890,14 € ; A.B.M.E. - 1.641,52 € ; A.M.F. – 2.088,3 € ; S.V.G. – 2.083,04 € - C.M.G.A. – 2.172,04 € ; R.F.S.E. – 2.108,34 € ; P.J.S.F. – 2.047,48 € ; C.J.G.P. – 1.760,39 € ; J.F.M.R. – 2.108,35 € ; J.R.P. – 1.881,2 € ; J.M.B.A – 2.068,37 € ; M.M.L.M. - 1.775,88 € ; L.J.A.F. – 282,08 € ; M.A.R.P. – 1.081,18 € ; L.H.D. – 2.074,71 ; A.C.M.G. – 1631,58 € ; A.A.E. – 2.038,69 € ; M.P.H. – 2.012,99 € ; A.J.A.F. – 1.811,24 € ; A.R.S. – 1.409,6 € ; J.J.Y.B. –2.062,37 € ; J.M.G. - 1.810,91 € ; E.G.P. – 2.032,01 € ; D.V.E.L. – 2.113,68 € ; J.B.S. – 1.824,68 € ; M.A.G.Q. – 1.824,68 € ; H.J.C.H. – 1.986,59 € ; O.A.G. – 1.9.09,85 € ; F.R.D. – 1.840,78 € ; R.L.A. – 2.138,21 € ; J.F.A.H. – 2.380,38 € ; I.M.R. – 1.637,5 € ; V.J.G.B. – 1.620,64 € ; M.A.T. – 2.106,64 € ; S.R.G. – 1.964,04 € ; A.B.H. – 1.603,24 €.

Absueltos los dos sanitarios acusados de violar a una mujer en una ambulancia

INFORMA NUEVOS EMBARGOS PREVENTIVOS A MANUEL GUERRA CASTELLANO S.L.


Compañeras/os:

Nuevos EMBARGOS PREVENTIVOS del Juzgado de lo social nº 7 contra la empresa de ambulancias MANUEL GUERRA CASTELLANO S.L. por la cuantía suficiente para cubrir las responsabilidades que se pudieran derivar de las demandas con procedimientos nº 0000149/2009 y nº y 0000155/2009, ambos en procedimientos de demandas, en fase de señalamiento de juicio, en materia de cantidad.

Recordar que estos juicios están señalados para:

· Procedimiento nº 0000149/2009 señalado para el 23 de noviembre de 2009, a las 10:20 h. y que afecta a las reclamaciones de la Tanda 1º – Grupo 2 nº, 21,22, 23, 24, 25, 26, 27, 29, 30, 32, 33, 34, 35, 36, 37, y 38.

· Procedimiento nº 0000155/2009 señalado para el 17 de noviembre de 2009 a las 10:10 h. y que afecta a las reclamaciones presentadas por: J.E.S.M. – M.Q.G. – P.M.C.A. – R.F.R. – Y.F.H.

RECORDAR: Aquellos demandantes que no hayan hecho y entregado poder notarial, deberán hacer poder antes del día de celebración, en el juzgado con el nº de procedimiento que tenga y a nombre de Enrique Rivas Galván y entregar copia en la Delegación de la F.S.C. CC.OO. que consta a pie del informa, los que cumplida esta fecha no hayan hecho este trámite, deberán comparecer el día del juicio en el juzgado, de no ser así se entenderá que desisten de la demanda. JUZGADOS Avda. 3 de Mayo nº 24 (Edf. Filadelfia, esquina la Sallé), S/Cruz de Tenerife (antiguo ORLY).


INFORMA NUEVOS JUICIOS CANTIDAD A MGC SALARIOS 2009

Compañeras/os:


Nuevamente comunicarles que tenemos nuevas fechas para dos juicios por las cantidades adeudadas por MANUEL GUERRA CASTELLANO S.L. del año 2009, en conceptos de reclamaciones de liquidación de vacaciones, diferencia laudo y nomina marzo, esta ves se trata de los GRUPOS 8 y 9 de la Tanda 2 de reclamaciones, demandas de cantidad:

El Juzgado nº 7 de lo social de S/Cruz de Tf.
Señala el día 15 de Marzo de 2010 a las 10:00 h.

Juicio con nº de procedimiento: 0000293/2009, que afecta a las/os trabajadoras/es de la Tanda 2º - GRUPO 8 – Reclamaciones nº 141, 142, 143, 144, 145, 146, 147, 149, 150, 151, 152, 153, 154, 156, 158, 159, 160, 31, 106, 108, 134bis, 133, 161.

El Juzgado nº 6 de lo social de S/Cruz Tf.
Señala el día 04 de Marzo de 2010 a las 09:10 h.

Juicio con nº de procedimiento: 0000776/2009, que afecta a los/as trabajadoras/es de la Tanda 2º - GRUPO 9 – Reclamaciones nº 161, 162, 163, 164, 165, 166, 167, 168, 169, 170, 171, 172, 174, 175, 176, 177, 178 y 180.

Aquellos trabajadores/as demandantes que no hayan hecho y entregado poder notarial, deberán pasar antes de la fecha de juicio por el juzgado a hacer poder APUDACTA al procedimiento que le corresponda, a nombre de Enrique Rivas Galván y entregar copia en la Delegación de CC.OO. en la dirección a pie de pagina. Los que cumplida la fecha no hayan hecho este tramite, deberán comparecer el día del juicio en el juzgado, de no ser así se entenderá que desisten de la demanda. JUZGADOS Avda. 3 Mayo, nº 24 (Edf. Filadelfia, esquina La Salle), Santa Cruz de Tenerife (antiguo ORLY).

´Me echaron porque tengo cáncer´

Samuel trabajaba en ambulancias. En julio de 2008 notó un bulto en el cuello: Linfoma de Hodgkin. Cuando le daban la 'quimio' lo echaron.

MARISOL AYALA. Con apenas 25 años de edad a Samuel Alonso Viera la vida le ha dado un leñazo de gran calibre. Sólo sus padres, sus amigos y, sin duda, su fortaleza le han ayudado a remontar el vuelo. Ésta es, en pocas líneas, su historia reciente. El chico trabajaba en una empresa de ambulancias desde el 1 de enero de 2005.

Era camillero. En julio de 2008 observó que un bulto que le había salido en el cuello no sólo no desaparecía sino que crecía. En principio pensó que se trataba de un bulto "de esos que salen cuando tienes una muela mal o una infección de garganta".

Samuel se mosqueó un poco y sin decirles nada a sus padres aprovechó que la ambulancia en la que trabajaba tenía que llevar a un enfermo a Urgencias del Hospital Insular y durante la espera habló con un médico conocido. "Nada, le dije que tenía eso ahí y que estaba preocupado..." El médico aconsejó que se hiciera unas pruebas por si acaso. Ese "por si acaso" puso a Samuel en guardia. "Total, que me las hice y un mes después me dijeron que aquel bulto era un cáncer hematológico y que debía operarme rápidamente".

Técnicamente el cáncer que combate Samuel se llama linfoma de Hodgkin. Pero no terminaban ahí las fatalidades del joven porque cuando ya estaba sometido a tratamientos de quimioterapia y sufría una depresión de caballo a la empresa para la que trabajaba no le tembló el pulso y lo puso de patitas en la calle alegando la "poca rentabilidad" del enfermo. La carta de despido es de las que pasan a la historia del sindicalismo patrio.

Cuando se escarbó en la decisión empresarial se llegó a la conclusión de que había cierta dosis de venganza porque Samuel es hijo de Antonio, destacado y revoltoso sindicalista que lleva años feliz y contento haciéndoles frente a quienes atropellan los derechos de los trabajadores. El abogado Joaquín Sagaseta está defendiendo a Samuel y aunque el juicio contra la empresa fue suspendido hace un mes, pronto se celebrará otro.

A Samuel el mundo se le vino abajo el verano de 2008. "Estaba hundido porque de buenas a primeras me veía enfermo, en un hospital, gordo de los tratamientos y sin trabajo. ¿Qué más quieres? Te confieso, y mis padres los saben, que el día que me despidieron pensé que lo mejor era quitarme de en medio... Pero no. La gente me dado mucho ánimo, la enfermedad está controlándose y voy levantando cabeza". Samuel dice que mucha gente se ha volcado con el y tiene palabras de gratitud y cariño hacia los directivos de la Academia Anca que al conocer su situación le han regalado un curso completo de Psicología de la Asistencia sin tener que pagar un solo euro.

Aunque abogado y familia tratan de que la empresa pague su atropello, Samuel no pierde el tiempo y prepara oposiciones porque la formación abre mucha puertas. "A veces recuerdo que cuando trabajaba en la ambulancias y veía a la gente chunguísima, decía, qué pena... ¿Quién me iba a decir que acabaría ocupando una de ellas?"

Continúa el acoso y la persecución sindical contra un trabajador de Ambulancias Garcia Tacoronte S.L.en La Isla de La Palma por parte del empresario.

El abuso de poder, la prepotencia y el autoritarismo de este empresario, díscolo y obcecado con la persecución, el acoso y derribo de un trabajador y representante CC.OO. como Delegado Sindical y Delegado de Personal en su empresa, esta atentando contra la salud del trabajador actualmente de baja medica tras sufrir el pasado día 24 de junio el intento de agresión, insultos y menosprecio por parte de este empresario, condenado ya en otra ocasión por atentar contra el derecho fundamental de este trabajador en sentencia nº 471/2007 del 4 de diciembre de 2007, donde en los hechos probados de dicha sentencia textualmente dice; D. Juan Manuel García Tacoronte a comentado a los compañeros del actor "le voy hacer la vida imposible", "no voy a parar hasta que se baya de la empresa". El día 8 de febrero el Gerente de la empresa D. Juan Manuel García Tacoronte, empresario, procedió a chillar al actor agarrándolo de la chaqueta y empujándole fuera de la parte delantera del vehiculo, exigiéndole que se sentara en la parte trasera aunque no hubiera pacientes.

Como ya consta y se puede ver, la actitud de este personaje, obcecado, algo cínico y un poco anacrónico, pernicioso y creído de estar al margen de la Ley , debe de ser llevada nuevamente al juzgado y no dejar de hacer lo que se debe y no lo que personajes de esta índole quieren.

Seguiremos informando.

ATLANTIS el servicio asegurador de CC.OO.


* Condiciones de la promoción: válida para la primera anualidad de las pólizas nuevas contratadas entre el 15.01.09 y el 31.07.09 y para los proyectos realizados durante el periodo promocional que se transformen en póliza antes del 01.08.10. Quedan excluidas las operaciones en que la póliza nueva sustituya a otra preexistente en Atlantis. Promoción exclusiva para la modalidad de pago anual. El cheque-regalo se abonará mediante transferencia bancaria en la cuenta en que se haya domiciliado el pago del recibo, transcurridos 45 días del citado pago. Para cada póliza sólo será aplicable un cheque-regalo.

Aeromedica Canaria; Sin comentarios


Teleoperadores del 061 en Andalucía valorarán a quién se atiende

Informa reclamaciones aUTE Transport Sanitari Programat de Mallorca.

Hola a todos/as.


Aqui teneis un formulario para reclamar a la UTE cualquier cantidad que os falte de la nómina de junio o de la extra.

Como ya sabéis, tenéis que hacerlo por duplicado, os deben de firmar una copia como acuse de recibo, y tenéis que guardar esa copia como oro en paño...

Si tenéis cualquier duda, no dudéis en preguntar a vuestros Delegados sobre el tema y os las aclararán. Os recordamos también que podéis utilizar este correo ccooteinforma@gmail.com para exponer vuestras dudas.

Gracias por todos.


Si vis pacem, para bellum...(Si quieres la paz, prepárate para la guerra)...

El Comité de Empresa de Ambulancias Quevedo denuncia que se está persiguiendo a los representantes que defienden el convenio colectivo

ALMERÍA: Los incumplimientos laborales afectan a los 160 trabajadores que se dedican al transporte sanitario en la provincia de Almería.

Los médicos denuncian que el 061 les excluye en la valoración de las emergencias

Los teleoperadores deciden los recursos sanitarios que se envían en lugar de los sanitarios

CCOO defiende que el servicio de bomberos en La Palma sea profesional

Nos complace informar que dos de los tres compañeros compaginan su actividad con la de ambulancieros en La Isla de La Palma.




Canarias 7: Tres bomberos voluntarios son admitidos como profecionales


El Día:Un juez combierte en profesionales a tres bomberos voluntarios despedidos

Sanidad nombra al nuevo responsable del 061 de Galicia

Un total de 24 sanitarios de ambulancias mejoran su formación

Un hombre muere en su casa tras esperar una ambulancia durante una hora

El fallecido, de 74 años, sufrió una caída en el cuarto de baño y su mujer solicitó ayuda a los servicios de emergencias.

Trabajadores de Ambulancias privadas trasladarán a los hospitales sus protestas por exigir un convenio "justo"

BILBAO, 07 (EUROPA PRESS)

Trabajadores del sector de ambulancias privadas trasladarán a los hospitales vascos sus protestar para exigir un convenio de este sector en Euskadi, si tanto la patronal como el Gobierno vasco no se sientan a negociar y atienden sus reivindicaciones, según confirmaron fuentes del sindicato LAB a Europa Press.

Por este motivo, se concentraron hoy, siguiendo la convocatoria de ELA y LAB, ante la sede del Departamento de Sanidad del Gobierno vasco. Las movilizaciones continuarán el próximo jueves en Gipuzkoa.

Los sindicatos LAB y ELA se concentran mañana en Bilbao para exigir un convenio justo en el sector de ambulancias

Los sindicatos LAB y ELA se concentrarán mañana, frente al Departamento de Sanidad del Gobierno vasco en Bilbao, para exigir un convenio justo en el sector de ambulancias Según informaron los sindicatos convocantes, esta concentración está incluida dentro de una serie de movilizaciones que están llevando a cabo por los hospitales de los tres territorios históricos.

Por si no se había enterado

At. / De quien se sienta aludido:

Los comentarios que hacen los visitantes al blog, al pie de cada noticia o comentario que se publica, son opiniones subjetivas no sujetas a censura por el administrador de este blog.

El administrador de este blog deja bien claro que; Los comentarios no reflejan la opinión de AMBULANCIEROS ni de su administrador. Deben ser acordes al tema tratado. No se permite lenguaje obsceno o injuriante.

En cuanto al contenido de los informas referentes a su empresa o persona están documentados, fotografiados y algunos hasta grabados y no dejan de ser información que usted genera, no creo que este hecho con intención de mala fe, sino con la intención de comunicar un hecho significativo y que demuestra un trato cuando menos sospechoso, siendo cierto que también invito a comer a Delegados de CC.OO. con la diferencia de que le dijeron que No. Si bien si creo que en su escrito donde pretende “defender el buen nombre de su empresa” no es mas que una amenaza y un intento de coartar la libertad de comunicación, no solo la del administrador de este blog sino también la de sus colaboradores que facilitan o redactan la información que en el se expone.

Por lo demás y ante el juzgado se vera si lo aquí relatado es verdadero o falso. Y no le quepa la más mínima duda que en este blog se publicara la sentencia a la que de lugar.

ambulancieros


INFORMA NUEVO EMBARGO PREVENTIVO DE BIENES A MANUEL GUERRA CASTELLANO S.L.

Compañeros/as; comunicarles que nuevamente se a conseguido nuevo embargo preventivo por el juzgado de lo social nº 7, con procedimiento nº 0000150/2009 en materia de cantidad, (reclamaciones de cantidad de 2009 a MGC S.L. y con señalamiento de juicio para el día 23 de noviembre de 2009 a las 10,30 h.)

AUTO: En Santa Cruz de Tenerife a 24 de junio de 2009

HECHOS

1) Por parte de la demandante interesa el embargo preventivo de bienes del demandado Don Manuel Guerra Castellano, en cuantia suficiente para cubrir las responsabilidades que se puedan derivar de la demanda.

2) Que la demandada hizo las alegaciones que a su derecho convino para justificar la situación que invoca de la demandada.

RAZONAMIENTOS JURIDICOS

1) Que al amparo del art. 79 de la LPL, el Órgano Judicial, de oficio o a instancia de parte, podrá decretar el embargo preventivo de bienes del demandado en cuantia suficiente para cubrir una eventual condena, previa práctica en su caso de la prueba que justifique la situación alegada por la demandante.

2) Que dicho embargo preventivo debe decretarse en cuantía suficiente para cubrir el principal reclamado, más las costas de ejecución.

3) La demandante alega en su escrito que la empresa demandada ésta realizando actos de los que inequívocamente se presume que pretende situarse en estado de insolvencia o impedir la efectividad de la sentencia que pueda dictarse en el presente procedimiento.

Vistos los preceptos legales dictados y demás en general y pertinente aplicación al caso, S.S. ª.I. ante mí el Secretario, DIJO:

Que a instancia de C.P.G., M.I.P.G., F.J.S.P., F.M.G., L.A.P.R., M.H.Z., T.M.G., F.R.S., A.V.G., E.T.R., J.D.L.L., J.M.F.S., J.B.G., A.R.T., A.M.B., J.D.D., P.P.A., F.F.M. y M.D.C., con revelación de fianza y bajo a su responsabilidad en cuanto a los daños y perjuicios que puedan ocasionarse, decreta el embargo preventivo del bien que se dirá titularidad de MANUEL GUERRA CASTELLAMNO S.L. por un principal de 45.337,11 euros y más costas provisionales que se calculan en 4.533,71 euros.

Se autoriza al Funcionario de este Juzgado para que a través del Punto Neutro Judicial, recabe la información precisa para lograr la efectividad de la obligación pecuniaria que se ejecuta en el procedimiento de referencia, tanto de entidades publicas como de entidades financieras o depositarias o de otras privadas que por el objeto de su normal actividad o por sus relaciones jurídicas con el Ejecutado deban tener constancia de los bienes o derechos de éste o…

Siempre hacen falta ambulancias

Los segundos cuentan, sobre todo al momento de una emergencia como un accidente, es por eso que contar con una ambulancia que permita a los médicos y enfermeros actuar como si estuviesen en un quirófano para salvar vidas, es de suma importancia.

Ha sido por esa razón que las autoridades de Alcalá de Henares agradecieron a Obra Social Caja Madrid y su programa Solidaridad Sobre Ruedas la donación de una ambulancia para protección civil que posee todos los equipos de la Unidad de Vigilancia Intensiva (UVI).

Emergencias, en primera persona

SANDRA CAMPS / En Primera Persona 03.07.2009El programa "En primera Persona" se sube esta semana a la ambulancia del 061 para conocer en primera persona el día a día del equipo médico que salva tantas y tantas vidas al año. El técnico, la enfermera y el médico forman un equipo perfectamente coordinado que se desplaza allí dónde hay una emergencia, a cualquier hora y lo más rápido posible.

Informa Sección Sindical CC.OO. Ambulancias García Tacoronte S.L. La Palma

Compañer@s, como sabéis, el pasado viernes 3 de julio se han llevada acabo las Elecciones Sindicales de la empresa Ambulancias García Tacoronte S.L.

Su escrutinio ha sido el siguiente: 60 votos emitidos, de las cuales 32 papeletas han sido para el sindicato CC.OO. y 28 papeletas para el sindicato UGT, cero papeletas en blanco y cero papeletas nulas.

Primeramente queremos agradecer desde CC.OO. la alta participación en estas Elecciones Sindicales, ya que la misma ha sido del 100% del censo electoral.
Los trabajadores/as han hablado y saben que somos un Sindicato con fuerza y firmeza, con un compromiso y dedicación para con tod@s, con un solo anhelo, TU BIENESTAR LABORAL. Queremos darle las GRACIAS a los votantes de CC.OO. por su lealtad y por la confianza depositada en nosotros, confianza que se verá recompensada con trabajo, con un BUEN TRABAJO SINDICAL, desde estas filas les aseguramos que no los defraudaremos.

Compañer@s vamos a trabajar con ahínco por y para TOD@S LOS TRABAJADORES/AS, pertenezcan a las siglas sindicales que pertenezcan, con un objetivo claro, seguir avanzando en mejoras salariales, mejoras en materia de Salud laboral, mejoras en seguridad e higiene en el trabajo y mejoras para la conciliación de la vida laboral y familiar. Porque esa familia, en la que tú eres pieza clave, es nuestra prioridad.

Queremos empezar a trabajar lo antes posible. Para ello, hemos de conformar el Comité de Empresa, con 3 miembros de CC.OO. y 2 miembros de UGT. Desde aquí, queremos tender nuestra mano a los compañeros electos de UGT para que se unan a este PROYECTO DE FUTURO y trabajar así, codo con codo. Porque al margen de nuestras diferencias, desde CC.OO. entendemos que EL OBJETIVO PRIMORDIAL DEBE SER TU BIENESTAR LABORAL, y esas diferencias no pueden empañar ese objetivo.


¡¡¡ A TOD@S LOS TRABAJADORES/AS MUCHAS GRACIAS !!!

Denuncian la acumulación de humos en la base de Garellano

ELA exige que se tomen medidas enla sala del personal de ambulancias, junto a los camiones de bomberos.

Una ambulancia a 16 kilómetros para los 7.000 vecinos de Trassierra

La mujer que denunció que la “agredieron” sexualmente en una ambulancia no reconoce a los acusados


Las Palmas de Gran Canaria

M.L.A.C., la mujer que denunció haber sufrido una agresión sexual que tuvo lugar el 4 de diciembre de 2005 en el interior de una ambulancia, tras llamar al 112 porque “sufría una intoxicación etílica”, no reconoció esta mañana en la Audiencia Provincial de Las Palmas a los dos técnicos sanitarios acusados del delito, Guillermo Isaac Suárez, presunto autor de los hechos, y Juan Miguel Romero, supuesto colaborador que jaleaba y animaba a su compañero durante la agresión, para los que el fiscal pide 14 años de prisión para cada uno.

La supuesta agredida dijo que no se acordaba “de sus rostros” porque “había bebido” más de tres copas y “estaba drogada”, aunque insistió ante la sala que no consume droga, que tiene la “sospecha” de que le metieron alguna sustancia en la copa. En este sentido, los análisis realizados por las forenses para certificar si la denunciante era consumidora habitual “dieron negativo”. M.L.A.C. afirmó que “sí es cierto que en momentos de mi vida me haya emborrachado, pero que la droga no la he probado y aunque así fuera, no tienen derecho a violarme”.

Investigan el uso indebidodel helicóptero del 061

La conselleria de Salud califica de «intolerable» el incidente y exige explicaciones a Helisureste, adjudicataria del transporte sanitario

El helicóptero del Ib-Salut aterrizó de vuelta en el aeropuerto de Ibiza. JUAN A. RIERA

Un contrato de exclusiva. Pitiusas y Baleares

IBIZA/FORMENTERA A. F./ C. C. El gerente del servicio público de emergencias del 061, Jaume Ripoll, calificó de «intolerable» el servicio indebido realizado por el helicóptero de urgencias médicas con base en las Pitiusas el pasado domingo. Ripoll anunció que ya se han exigido explicaciones a la empresa adjudicataria de este servicio, Helisureste.

El gerente del 061 remarcó que nadie del hospital de Formetnera o del servicio que él dirige solicitó la intervención del helicóptero para evacuar a un niño herido leve en los dedos y su familia para trasladarla al aeropuerto de Ibiza, en lo que definió como «actuación que se sale totalmente de los protocolos establecidos por el 061 o el Ib-Salut».


INFORMA JUICIOS CANTIDAD A MGC SALARIOS 2009

Compañeros/as:

Comunicarles que ya tenemos fecha para un nuevo juicio por las cantidades adeudadas por MANUEL GUERRA CASTELLANO S.L. del año 2009, en conceptos de reclamaciones de liquidación de vacaciones, diferencia laudo y nomina marzo.

El Juzgado de lo social nº 1 de S/Cruz
Señala el día 18 de Noviembre de 2010 a las 09:50 h.

Juicio con nº de procedimiento: 708/2009. que afecta a los trabajadores/as Tanda 1º - Grupo 1 – Reclamaciones nº 01, 02, 03, 04, 05, 06, 07, 09, 10, 11, 12, 13, 14, 17, 18, 19 y 20.

Aquellos trabajadores/as demandantes que no hayan hecho y entregado poder notarial, deberán pasar antes del 11 de noviembre de 2010 por el juzgado a hacer poder APUDACTA a nombre de Enrique Rivas Galván y entregar copia en la Delegación de CC.OO. en la dirección a pie de pagina. Los que cumplida la fecha no hayan hecho este tramite, deberán comparecer el día del juicio en el juzgado, de no ser así se entenderá que desisten de la demanda. JUZGADOS Avda. 3 Mayo, nº 24 (Edf. Filadelfia, esquina La Salle), Santa Cruz de Tenerife (antiguo ORLY).


Nueva base de transporte sanitario urgente, en Elche

Se ha inaugurado en Elche de la Sierra la Base Operativa del 112 de Transporte Sanitario Urgente, en la antigua Residencia de Estudiantes, ubicada en la carretera de Liétor- Ayna, junto al Polideportivo. Asistieron la alcaldesa Mª Carmen Ruiz y los ediles Manuel Cuadros y Mª Carmen Escudero en representación del Ayuntamiento, así como Ángel Gastón y Juan Navarro, consejeros delegados de Transaltozano, empresa que gestiona el transporte sanitario urgente en la Región; también asistía su responsable de recursos humanos Ricardo Cabañas. Éste explicó que esta base consta de ambulancia de soporte vital básico y nuevas instalaciones (almacén de suministros, salón de estar y dormitorio) que mejorarán las condiciones de los propios trabajadores de la base, que son un equipo de cuatro conductores y cuatro técnicos en transporte sanitario.

´No la violamos en la ambulancia´

Un técnico sanitario y un conductor de ambulancia niegan que violaran a una paciente en pleno servicio. La joven estaba ebria y confusa, pero sostuvo que la vejaron con una jeringuilla y uno de los acusados se aprovechó de ella. Ellos alegan que le inyectaron suero por la nariz para espabilarla.

INFORMA ELECCIONES SINDICALES LA PALMA

Compañer@s: hemos malgastado mucha tinta escribiendo de quienes se desprestigia así mismo día tras día, y si no díganme ustedes ¿Qué hacían, el lunes 22 de junio día de entrega de candidaturas, el empresario con el cabeza de lista de la UGT y otro miembro de la misma plancha, comiendo en la Parrilla Las Nieves?; menos mal que han cambiado de escenario, ya no es el Chipichipi. Sólo decimos esto, porque no queremos que se repita la misma historia porque… “Un pueblo que olvida su historia, esta condenado a repetirla”. Reflexiona y analiza ambas candidaturas ¿Quién tiene una carrera de sindicalismo? Y ¿Quién ha hecho y hace una carrera de amiguismo? Ahí lo dejamos y que cada uno haga su propia lectura de lo que allí pasaba.

CC.OO. quiere dar SOLUCIONES a los “desencuentros” en los que se han visto inmerso los compañeros, de TOD@S, pertenezcan a las siglas sindicales que pertenezcan. Como así lo hemos hecho con los compañeros de UGT, interesándonos e intentando asesorarlos para AYUDAR, como así lo hemos hecho con un compañero, al cual se le ha retirado la sanción impuesta por la empresa.¿Es qué acaso no tuvieron tiempo entre plato y plato, para solucionar el desplazamiento y la sanción de los compañeros de su propia candidatura?. En modo alguno vamos a permitir la utilización del régimen disciplinario de forma gratuita. En los 6 años de contrata previos a esta empresa, NO se impuso sanción alguna a ningún compañer@ donde CC.OO. tenía representación.

Compañer@s sabemos que están siendo coaccionados, amenazados e incluso represaliados, vulnerando así nuestros derechos y atentando día tras día contra la libertad sindical. Queremos que el próximo 3 de julio vayas a ejercer tu Derecho. ¡TIENES QUE VOTAR! Desde CC.OO. te pedimos que no tengas miedo, vamos a velar porque tu voto sea LIBRE, SECRETO, PERSONAL Y DIRECTO. Ahora más que nunca debemos movilizarnos, para seguir avanzando en mejoras salariales, mejoras en materia de Salud laboral, mejoras en seguridad e higiene en el trabajo, mejoras para la conciliación de la vida familiar y laboral, mejoras en formación, incluso el acceso definitivo al reconocimiento de la profesión que tanto anhelamos; todo ello negociado en el marco del futuro I Convenio Regional de Canarias. Por consiguiente, TE PEDIMOS QUE VOTES POR CC.OO., para que LA VOZ DE LA PALMA sea oída en todos los escenarios de negociación.

LANZAROTE: 28 socorristas, 4 ambulancias y 5 embarcaciones son algunos de los recursos para velar por la seguridad en las playas durante este verano

Se crean nuevos puestos de socorro. Los socorristas, además, estarán dotados de botiquín para la asistencia a cualquier ciudadano directamente en la playa.

28 socorristas, 4 ambulancias y 5 embarcaciones son algunos de los recursos para velar por la seguridad en las playas durante este verano.

El Consorcio de Seguridad y Emergencias de Lanzarote y los siete ayuntamientos firman un convenio de colaboración de varias ONGs que se encargarán del disposituivo de seguridad

EXIGE TUS DERECHOS

Salud Laboral - RiesgosPsicosociales

La reforma laboral - ¿qué esconde?

Desfibrilación Semiautomática (Técnico en emergencias sanitarias)

Video Clip "Así, no"

¿Qué hacen los sindicatos por nosotros?

VIDEO F.S.C. CC.OO. CANARIAS

Empleo (FOREM) de CCOO de Andalucía organiza e imparte un curso sobre transporte sanitario

Personal Ambulancias Medicalizadas Gran Canaria

Cámara en Mano - Servicio de Urgencias Canario

15 aniversario del SUC

AMBULANCIAS

DESPIDOS EN AEROMEDICA EN LA ISLA DE GRAN CANARIA

AMBULANCIAS TASISA - PRESENTACION - CUMPLEAÑOS - PUBLICIDAD

Conductores de ambulancia protestan a lo "Full Monty" en Murcia

DECLARACIONES TRAS EL LAUDO DE AMBULANCIAS EN CANARIAS

HUELGA AMBULANCIAS CANARIAS 2007 - ATENTADO

HUELGA AMBULANCIAS CANARIAS - ATENTADO 2

EN CLAVE DE HUMOR

SERVICIO DE URGENCIAS CANARIO

TASISA