“Defiende tus derechos - CC.OO. EN TU LUCHA DIARIA”

Comunidad contrata dos lotes de ambulancias de transporte programado hasta 2015 por 66,4 millones de euros

Jornadas - “Triage Pre-hospitalario y Abordaje de Víctimas”

El pasado Domingo, se desarrolló un simulacro de “Triage Pre-hospitalario y Abordaje de Víctimas”.

Para dicho simulacro, organizado por la Escuela de Urgencia y Emergencia Sanitaria Básica y Avanzada del Centro Médico Arnao (Telde-Gran Canaria), eligió como escenario la zona de San Isidro, Granadilla (Tenerife).


Los 20 alumnos de dicho evento pertenecen al curso de Trauma Pre-hospitalario. En él, demostraron destrezas y habilidades durante una hora y media aproximadamente en un accidente de tráfico para un total de diez víctimas, algunas de ellas en estado grave.

La participación especial de los PROFESIONALES adscritos a los cuerpos de: Cuerpo de Bomberos, Protección Civil, Policía Local y Cruz Roja, todos pertenecientes al Municipio de Granadilla, hicieron, junto a los alumnos participantes, que las más de 200 personas que asistieron al evento como público, vieran la unificación de protocolos de actuación ante un accidente de tráfico con múltiples víctimas.

DESARROLLO DEL SIMULACRO:

Los alumnos se tuvieron que enfrentar a situaciones donde sabían que el factor tiempo era determinante, aplicando las técnicas adecuadas a la situación de cada víctima.

Los Bomberos realizaron las técnicas propias de encarcelación, apuntalamiento y rescate vertical para una de las víctimas, ya que se encontraba a mas de 10 metros de profundidad en un barranco, ya que salía despedida de unos de los vehículos implicados.

La Agrupación de Protección Civil controlaba en todo momento la situación y comunicación entre los participantes, así como el acordonamiento de la zona.

La Policía Local desarrollo la labor de apoyo en estas situaciones, controlar la zona, ayudar al personal sanitario y abrir paso a las unidades de Transporte Sanitario, en la evacuación de las víctimas.


Escuela de Urgencia y Emergencia Sanitaria Básica y Avanzada
Centro Médico Arnao ( Tenerife- Gran Canaria- Lanzarote)
Telde- Gran Canaria. - Tlf 620.521.011

ELECCIONES SINDICALES AEROMEDICA EN TENERIFE

COMISIONES OBRERAS OBTIENE TRES DELEGADOS
EL LAS ELECCIONES SINDICALES
DE AEROMÉDICA EN TENERIFE


CC.OO. ha obtenido 3 delegados en la empresa de ambulancias AEROMÉDICA CANARIAS en Tenerife, donde ha habido una alta participación ya que votaron 51 de los 60 trabajadores /as censados (85%).

Nuestra candidatura es respaldada por 34 compañeros/as siendo más del doble que la otra candidatura ya que USO obtuvo solo 16 votos.

Desde la Federación de Servicios a la Ciudadanía de CC.OO. Canarias damos la felicitación a TODOS los delegados electos deseándoles un buen trabajo en defensa de los intereses de todos los trabajadores/as, y también felicitamos a los trabajadores y trabajadoras por la alta participación en este proceso, especialmente a los que han apostado por la candidatura de COMISIONES OBRERAS.

Un saludo y felices fiestas.

ELECCIONES SINDICALES AEROMEDICA CANARIA TENERIFE

Estimados/as compañeros/as de AEROMEDICA CANARIA en Tenerife, el motivo de la presente es informarte que el lunes estamos convocados a VOTAR y es por lo que invitamos a participar a todos/as trabajadores/as que de una forma u otra hacen valer sus derechos.

Ante este proceso electoral no quiero más que invitarte a que hagas un poco de memoria sobre el trabajo realizado en pro de nuestros derechos y si esto se ha traducido en mejoras para los trabajadores/as en el ámbito de la empresa y a la vez entender, que el resultado de lo que hemos conseguido es fruto la unidad, la firmeza y la fidelidad a un proyecto de trabajo sindical que hemos trasladado al resto de las empresas del sector en la búsqueda de dignificar nuestra profesión.

CC.OO. no va en modo alguno a participar en una guerra que es ajena a los intereses de los trabajadores/as en los distintos intentos de dividir a la plantilla para no dejar concentrar toda la fuerza sindical en un solo sindicato y dividir. Nosotros nos centráremos en la búsqueda de soluciones a los distintos problemas y expectativas que tenemos en el día a día.

CC.OO. como referente sindical, vamos a tener la posibilidad de respaldar una candidatura compuesta por hombres y mujeres dispuestos a defender los intereses del colectivo siendo protagonistas de nuestro propio destino, no prometiéndote nada que no vengamos haciendo ya, negociación, formación, salud laboral, etc. y en consecuencia solicitamos tu VOTO, para dar continuidad a nuestro trabajo.

Nuevos ataques a las ambulancias de Emersan Galicia merman los servicios básicos en Ferrol

Galicia: El Sergas abre la puerta a cobrar por los traslados en ambulancia

Marcos Pérez, de CC OO, que tildó el nuevo decreto de "altamente lesivo para la ciudadanía".

Compañeros/as


El pasado sábado 18 finalizo el curso HIGIENE POSTURAL Y MOVILIZACION DE PACIENTES y en breve se les llamara para recoger los DIPLOMAS de dicho curso. Desde el Sector de Ambulancias queremos felicitar a los alumnos participantes de esta acción formativa por su participación y aprovechamiento.

Próximamente se informara y dará a conocer el comienzo de los cursos gratuitos pendientes de realizar:

- CONDUCCIÓN EN SITUACIONES DE EMERGENCIAS. Presencial, Tenerife.

- PRIMEROS AUXILIOS CON RCP Y DEA. Presencial. Gran Canaria.

NOTA: La academia encargada de impartir los cursos se pondrá en contacto con los alumnos para indicarles día, hora y lugar.

Seguiremos informando.

Informa GRUPO 2 y GRUPO 7 - Demandas a M.G.C. S.L.

Compañeros/as, comunicarles que el juicio del GRUPO 7 es el día 10 de mayo de 2011 a las 10:00 h . Número de autos para hacer poder 753/2009 del Juzgado de lo Social nº 2 y los interesados deberán pasar por el juzgado nº 2 a hacer APUDACTA a nombre del Abogado Enrique Rivas Galvan.

Comunicarles también que han salido los MANDAMIENTOS DE PAGO del GRUPO 2, los trabajadores/as que van a cobrar son los de las reclamaciones del 21 al 38. Menos los números 28, 30, 31 y 40. En breve nos pondremos en contacto personalmente con cada uno de los interesados para indicarles cuando podrán pasar a recoger dichos mandamientos para hacerlos efectivos.

D. Juan A. López Cabrera - D. Félix A. Durán González - D. José A. López Gallardo. - D. José R. Barrera Santiago. - Doña Mª del Rosario Sanfiel. - D. Miguel Á. Rodríguez Pérez. - D. Ángel C. Machado Grillo, - D. David J. Gil Afonso. - D. Oscar Abreu González. - D. Antonio J. Afonso Fariña. - D. Luis J. Afonso Fariña. - D. Juan Romero Pérez. - D. Carlos Concepción Sánchez. - D. Antonio Fernández Delgado. - D. Antonio Rodríguez Sánchez. - D. Sebastián Velásquez García.

Les seguiremos informando. Un saludo.



EL SECTOR


DE


CARRETERAS


F.S.C. CC.OO.


CANARIAS


LES


DESEA


Galicia: Los sindicatos desconvocan la huelga del transporte sanitario

Tenerife: SIMULACRO: TRIAGE PREHOSPITALARIO Y ABORDAJE DE VICTIMAS


SIMULACRO:
TRIAGE PREHOSPITALARIO Y ABORDAJE DE VICTIMAS


Realizado por: Dpto. de formación sanitaria Básica y Avanzada FYA (Fórmate y Actúa) del Centro Médico Arnao

OBJETIVO:

UN EQUIPO DE TRABAJO COORDINADO

Se realizará la actividad de protocolo de actuación en accidentes de trafico, triage de victimas, estabilización de las mismas tanto dentro como fuera del vehiculo.

Esta jornada se desarrolla con el objetivo de elaborar un procedimiento conjunto de actuación, que mejore el trabajo en equipo entre sanitarios y bomberos en la asistencia de los accidentes de tráfico. Al mismo tiempo se pretende que los participantes actualicen sus conocimientos sobre el manejo del paciente traumatizado grave y conozcan los riesgos derivados de la nueva tecnología de la automoción y las medidas de autoprotección que deben seguirse en la atención de estos siniestros

Lugar: Tenerife,
Paralelo a la TF.1 en San Isidro, junto a Toyosur dirección Sur de Tenerife
Horario: 11.30 de la Mañana

Dpto. de formación Sanitaria Básica y Avanzada FYA (Fórmate y Actúa)
Centro Médico Arnao - Telde-G.C. Tlfno.620.521.011

I Convenio Colectivo de Transporte de Enfermos y Accidentados en Ambulancias de Canarias

Compañeros/as CC.OO. informa

Este convenio regula las relaciones laborales de todas las empresas, trabajadores y trabajadoras o centros de trabajo dedicados al transporte sanitario. La vigencia del presente convenio será de cuatro años y comprende desde el 1 de enero de 2010 hasta el 31 de diciembre de 2013.

Nueva Guía técnica preventiva de seguridad y salud laboral en el sector del transporte sanitario

La nueva "Guía técnica preventiva de de buenas prácticas en seguridad y salud laboral para empresarios y trabajadores del sector del transporte sanitario" pretende ser de utilidad y marco de referencia. En ella se recoge un estudio cuantitativo y cualitativo de la realidad del sector en materia de seguridad y salud laboral, en el que han participado empresarios, técnicos de prevención, médicos, delegados de prevención y trabajadores.


Accede al texto en "Documento relacionado".

El transporte sanitario de Galicia acudirá a la huelga el próximo día 22 de diciembre

Los sindicatos más representativos del transporte sanitario gallego, CCOO, UGT y CIG, han anunciado un paro en el servicio de ambulancias para el día 22 de diciembre en protesta por la reforma del Decreto de Transporte Sanitario

Asamblea ambulacias Galicia


Han sido numerosas las movilizaciones que han pretendido la modificación de dicha reforma; así como, las 3 organizaciones han solicitado se tome en consideración las alegaciones remitidas en contra.

En estas movilizaciones, los sindicatos han pedido, también, implicación de la ciudadanía y de las diferentes organizaciones sociales para evitar el desmantelamiento del servicio de las ambulancias en Galicia y en otras localidades del país.

CCOO opina que este proyecto no va a solucionar los problemas que están padeciendo el sector y que va a provocar la pérdida de los puestos de trabajo, como también un paulatino deterioro del servicio prestado

Así mismo, las organizaciones sindicales llevan tiempo denunciando una vulneración de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales en los protocolos de actuación del servicio de urgencia 061. Estos protocolos fueron implantados por decisión unilateral de la Xunta y sin la colaboración ni consulta a la representación legal de los trabajadores, a pesar de que esta había realizado alegaciones en contra de dicho protocolo.

Condenado por embestir con su ambulancia un coche sin estar de servicio

Ambulancias con escolta policial para evitar nuevos sabotajes en Ferrol

Sindicatos y patronal firman el primer convenio colectivo de ambulancias de Canarias

Comisiones Obreras lamenta que ACEA se descolgara del convenio a última hora.
Representantes sindicales y la patronal de ambulancias Asociación Regional de Transporte de Enfermos y AccidentadosARTEA firmaron este jueves el primer convenio colectivo de traslado de enfermos y accidentados de Canarias, según informó el coordinador del sector de carretera y de ambulancias de la Federación de Servicios a la Ciudadanía de Comisiones Obreras Canarias, Carlos Ojeda.

El convenio fue firmado por los representantes de CCOO, USO, Intersindical Canaria y UGT, por la parte sindical, y por Aeromédica Canaria e ISCAN TSS, por la parte patronal. El convenio satisface así una antigua e reivindicación de los sindicatos, que habían venido demandando un convenio que posibilitara la estabilidad laboral en el sector. Este primer acuerdo autonómico supone importantes mejoras en las condiciones laborales, en la formación técnica de los profesionales y en los salarios. No obstante, durante los dos primeros años de vigencia del convenio, los salarios estarán congelados para poder hacer frente a la situación de crisis económica. En los dos segundos años de vigencia, se contemplan incrementos salariales del 2% anual.

Desde Comisiones Obreras se lamenta el giro inesperado de la patronal ACEA, compuesta por Transportes Aereos Sanitarios Isleños, (TASISA) y Ambulancias García Tacoronte, que a última hora se descolgaron del convenio.

La mesa negociadora del convenio se constituyó el pasado 22 de marzo ante el Tribunal Laboral de Canarias. La mesa ha estado formada por las patronales ACEA, con ocho miembros, y ARTEA, con cinco. Y por la parte sindical, por la mayoritaria Comisiones Obreras, con ocho miembros, IC y USO, con 2 miembros cada una, y UGT, con un representante.

El pasado día 13 de diciembre tras reunión de la comisión negociadora decide disolverse.

El 15 de diciembre por la mañana CC.OO. y el resto de sindicatos, se reúnen con la patronal para una nueva constitución de la comisión negociadora y hacer entrega de una nueva plataforma reivindicativa, compareciendo solo la patronal ARTEA, Aeromédica Canaria y ISCAN TSS , no compareciendo la patronal ACEA a pesar de haber sido convocada en tiempo y forma.

Reconociéndose las partes legitimidad y quedando constituida la nueva Comisión Negociadora, quedando citados por la tarde.

El mismo día 15 a las 17:00 horas tras distintos posicionamientos y aclaraciones y tras la lectura del texto, se pasa a votación para su aprobación por parte de la nueva asociación mayoritaria ARTEA. Quedando las partes citadas para el día 16 de diciembre para la firma definitiva del Convenio Colectivo.

El día 16 de diciembre reunidas las partes con legitimidad plena y ostentando las partes la representación necesaria para que dicho Convenio Colectivo goce de eficacia general en el sector, se procede a la firma del mismo.

Comisiones de seguimiento e interpretación y de Formación:

Por la parte social: CC.OO. 3 miembros. IC 1 miembro. USO 1 miembro y UGT 1 miembro.

Por la Parte Patronal: Aeromédica Canaria 4 miembros y ISCAN TSS 2 miembros.

Se faculta a Mario Galvan Vera para realizar los trámites administrativos necesarios para la obtención de registro y publicación del Convenio.

Galicia: Trabajadores de ambulancias inician huelga indefinida por despido compañero

SOLICITUD A LA EMPRESA DEL PERMISO INDIVIDUAL DE FORMACIÓN

Compañeros/as ante las molestias que esta generando algún evaluador del Instituto Canario de las Cualificaciones Profesionales en el proceso de evaluación de las competencias profesionales a algunos trabajadores/as admitidos a dicho proceso y a algunas empresas a las que pertenecen estos trabajadores/as cuando estos son citados de un día para otro, sin previo aviso ni con antelación suficiente para que los trabajadores/as puedan tramitar los permisos y las empresas puedan darlos sin alterar el normal funcionamiento de estas y que se puedan cubrir los puestos de trabajo de los trabajadores afectados.
El RD 1224/2009
recoge textualmente:

7. Para el eficaz acceso de las personas que están trabajando a los procesos de evaluación y acreditación de las competencias profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral y de otros aprendizajes no formales, se podrán utilizar los permisos individuales de formación, de acuerdo con lo que establezca el Ministerio de Trabajo e Inmigración en desarrollo del artículo 12 del Real Decreto 395/2007, de 23 de marzo, por el que se regula el Subsistema de Formación Profesional para el empleo.

Real Decreto 395/2007:

http://www.boe.es/aeboe/consultas/bases_datos/act.php?id=BOE-A-2007-7573
Sección 2.ª Formación de demanda: acciones formativas de las empresas y permisos individuales de formación

Artículo 12. Objeto y modalidades de la formación de demanda.

1. La formación de demanda responde a las necesidades específicas de formación de las empresas y trabajadores, y está integrada por las acciones formativas de las empresas y los permisos individuales de formación.

Corresponde a las empresas la planificación y gestión de la formación de sus trabajadores, a los trabajadores la iniciativa en la solicitud de los citados permisos, y a la representación legal de los trabajadores el ejercicio de los derechos de participación e información previstos en este real decreto.

Esta formación se financiará mediante la aplicación de un sistema de bonificaciones en las cuotas de la Seguridad Social que ingresan las empresas, que no tendrá carácter subvencional de conformidad con lo dispuesto en el artículo 2.4.g) de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones.

2. La formación impartida a través de las acciones formativas de las empresas deberá guardar relación con la actividad empresarial y podrá ser general o específica.

La formación general es la que incluye una enseñanza que no es única o principalmente aplicable en el puesto de trabajo actual o futuro del trabajador en la empresa beneficiaria, sino que proporciona cualificaciones en su mayor parte transferibles a otras empresas o a otros ámbitos laborales.

La formación específica es la que incluye una enseñanza teórica y/o práctica aplicable directamente en el puesto de trabajo actual o futuro del trabajador en la empresa beneficiaria y que ofrece cualificaciones que no son transferibles, o sólo de forma muy restringida, a otras empresas o a otros ámbitos laborales.

3. El permiso individual de formación es el que la empresa autoriza a un trabajador para la realización de una acción formativa que esté reconocida mediante una acreditación oficial, incluida la correspondiente a los títulos y certificados de profesionalidad que constituyen la oferta formativa del Catálogo Nacional de Cualificaciones Profesionales, con el fin de favorecer su desarrollo profesional y personal.

La denegación de la autorización del permiso por parte de la empresa deberá estar motivada por razones organizativas o de producción, comunicándolo al trabajador.

Mediante Orden del Ministro de Trabajo y Asuntos Sociales se regulará la utilización de estos permisos individuales de formación para el acceso a los procesos que establezca la normativa reguladora del reconocimiento, evaluación y acreditación de las competencias y cualificaciones profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral y de otros aprendizajes no formales e informales.

AYUDAS PARA FORMACIÓN DE LAS EMPRESAS:

http://www.fundaciontripartita.org/index.asp?MP=2&MS=5&MN=2&TR=C&IDR=282

Son las que las empresas planifican y gestionan para sus trabajadores; utilizan para su financiación la cuantía para formación que se asigna a cada empresa en función de su plantilla.

Esta iniciativa de formación comprende también los Permisos individuales de formación, que tienen por objeto el que los trabajadores puedan realizar acciones formativas reconocidas por una titulación oficial, sin coste para la empresa donde prestan sus servicios.

Las empresas disponen de un crédito para financiar la formación de sus trabajadores cuyo importe se obtiene al aplicar a la cuantía ingresada por cada empresa el año anterior, en concepto de cuota de formación profesional, el porcentaje que anualmente se establece.

Las empresas que concedan permisos individuales de formación dispondrán de un crédito adicional según lo dispuesto en el artículo 13.3 del
Real Decreto 395/2007 y en el artículo 23 de la Orden reguladora de esta iniciativa: ORDEN TAS/2307/2007, de 27 de julio, por la que se desarrolla parcialmente el Real Decreto 395/2007, de 23 de marzo, por el que se regula el subsistema de formación profesional para el empleo en materia de formación de demanda y su financiación, y se crea el correspondiente sistema telemático, así como los ficheros de datos personales de titularidad del Servicio Público de Empleo Estatal.

DOCUMENTO EXPLICATIVO DE LOS PERMISOS INDIVIDUALES DE FORMACIÓN:

http://www.fundaciontripartita.org/almacenV/doc/Apoyo_pymes/37951_153153201014911.pdf
http://www.fundaciontripartita.org/almacenV/doc/Actualidad/Difusion/22681_204204200714044.pdf

Curso gratis de tecnico en transporte sanitario en LANZAROTE

Nº HORAS 385 - REFERENCIA 735

ENTIDAD MUNICIPIO LUGAR
Asociacion de empresarios y emprendedores de Lanzarote Arrecife
C/ santa teresa de jesus 47

NIVEL DE ACCESO
Agrupacion sin estudios (o experiencia laboral acreditada al menos de 6 meses en una ocupacion relacionada con el curso)

PREINSCRIPCION
LLama al 012 o acercate a tu oficina de empleo más cercana.

Madrid: Guía Técnica Preventiva de buenas prácticas en seguridad y salud laboral en el sector del transporte sanitario

CC.OO. invita a participar a la jornada sobre seguridad y salud laboral en el transporte sanitario que se celebrará el 15 de diciembre, en el hotel Meliá Galgos, a partir de las 16 horas. En esta jornada se presentará la Guía Técnica preventiva de buenas prácticas en seguridad y salud laboral para lso empresarios y trabajadores del sector transporte sanitario.

Desde el punto de vista de la prevención de riesgos laborales, la exposición de los trabajadores y trabajadoras del sector del transporte sanitario a factores de riesgo laboral está directamente relacionada con las disciplinas preventivas de higiene industrial, ergonomía y psicosociología aplicada.

La Guía Técnica Preventiva de buenas prácticas en seguridad y salud laboral para los empresarios y trabajadores del sector del transporte sanitario, se elabora con la finalidad de que en el sector se disponga de una guía que sirva de marco de referencia para las empresas vinculadas al sector, integrando en la misma un conjunto de actuaciones preventivas dirigidas a empresarios y trabajadores del transporte sanitario para garantizar la seguridad y la salud laboral.

Asimismo, esta guía también sirve para obtener una mayor sensibilización en el colectivo de trabajadores y trabajadoras, que les conduzca a la puesta en práctica de hábitos correctos y saludables.

Castilla La Mancha: Ambulancias Transaltozano SL no paga las nóminas a sus trabajadores

"Cuando nací me cortaron el cordón umbilical y la vergüenza"

El conductor del Samur encarna a Diego en ´Hospital Central´, en Tele 5.
Entró en Hospital Central como un divertimento, y ahora es uno de los rostros populares de la serie. Angel Rouco compagina su trabajo en el Samur con la grabación de esta ficción.

Mucha gente no sabe que usted es conductor de ambulancias de verdad.

Pues sí. Trabajo como conductor técnico de emergencias del Samur de Madrid. Mucha gente puede ya dar fe de ello, porque me ha visto en plena faena.

¿Cómo fue ese curioso salto a Hospital Central?

Vinieron los de Videomedia buscando a alguien que condujera una ambulancia. Mi jefe cedió una, pero puso como condición que la condujera uno de los suyos. Se puede decir que yo formaba parte del atrezo.

¿Por qué le eligieron a usted?

Nos hicieron un casting a ocho sanitarios y creo que fui el menos malo. En principio, iba a hablar muy poco: "Sí, voy, vale". Ese era todo el texto que tenía Diego. Pero un día no sé qué pasó con un actor y me dieron una parrafada impresionante. Yo les dije que me atrevía con lo que fuera porque no he tenido nunca vergüenza: cuando nací me cortaron el cordón umbilical y la vergüenza.

¿Le reconocen mucho por la calle después de 10 años en Hospital Central?

Sí. Dese cuenta de que vas vestido del personaje. El otro día, venía con mis hijos de comer y se paró una familia a hablar conmigo. Estuvimos charlando 20 minutos. La audiencia que marcan los audímetros es mentira. Es imposible que a mí, que soy un personajín de nada, me reconozca medio Madrid y luego resulte que no nos ven.

Me imagino que habrá vivido muchas anécdotas...

--Sí. Un día, un chaval resbaló en un parque y se destrozó el tobillo. Tenía una luxación. Me mandaron ir a por la analgesia. Como le vi nervioso, le dije que se tranquilizara. Al verme, puso cara de alucine y me dijo: "¡Tío, tú eres el de la tele, el que conduce la ambulancia!". El médico se percató, le colocó el tobillo y no le pinchamos la analgesia. El estar centrado en el impacto que había recibido al verme fue mano de santo. Yo pensé que para algo me había servido lo de la tele. Soy un analgésico total.

¿Abandonaría su trabajo en el Samur para probar fortuna como actor?

--Nunca. Lo que me llena de verdad es mi ambulancia, atender a los pacientes, intentar curarles... Esto es un poco jugar. De todos modos, no descarto que uno de los directores de la serie haga una película y me diga que tiene un personaje para mí.

¿Y si le llama Pedro Almodóvar para hacer de conductor de ambulancias?

Ya lo tiene. Se llama Paco y es un voluntario del Samur que apareció en Los abrazos rotos . Que le llame a él, que yo sé que le mola. .........elperiodicoextremadura.com

Madrid: La nueva flota de ambulancias cuenta con desfibriladores semiautomáticos y sistemas de retención pediátrica

EXIGE TUS DERECHOS

Salud Laboral - RiesgosPsicosociales

La reforma laboral - ¿qué esconde?

Desfibrilación Semiautomática (Técnico en emergencias sanitarias)

Video Clip "Así, no"

¿Qué hacen los sindicatos por nosotros?

VIDEO F.S.C. CC.OO. CANARIAS

Empleo (FOREM) de CCOO de Andalucía organiza e imparte un curso sobre transporte sanitario

Personal Ambulancias Medicalizadas Gran Canaria

Cámara en Mano - Servicio de Urgencias Canario

15 aniversario del SUC

AMBULANCIAS

DESPIDOS EN AEROMEDICA EN LA ISLA DE GRAN CANARIA

AMBULANCIAS TASISA - PRESENTACION - CUMPLEAÑOS - PUBLICIDAD

Conductores de ambulancia protestan a lo "Full Monty" en Murcia

DECLARACIONES TRAS EL LAUDO DE AMBULANCIAS EN CANARIAS

HUELGA AMBULANCIAS CANARIAS 2007 - ATENTADO

HUELGA AMBULANCIAS CANARIAS - ATENTADO 2

EN CLAVE DE HUMOR

SERVICIO DE URGENCIAS CANARIO

TASISA